云南网讯（记者 王怡文 李海球）自今年8月以来，由云南省人力资源和社会保障厅主办的云南省2025年HR能力大赛和人力资源服务创新创业竞赛两项重量级人力资源大赛在昆明举行，随着9月12日全省人力资源服务创新创业竞赛总决赛落下帷幕，两项赛事圆满收官。
此次赛事活动以“赋能千行百业、助推跨越发展”为主题，吸引全省147家人力资源服务机构、178家用人企业、634名人力资源从业者报名参赛。
据了解，HR能力大赛以人力资源从业者为参赛对象，聚焦人力资源服务各类业态、人力资源管理六大模块和人社领域相关政策法规，重点考察参赛选手在人力资源服务及人力资源管理领域的实操水平、应变能力和创新发展思维。
经过紧张激烈角逐，产生了一等奖1名、二等奖3名、三等奖8名、优胜奖36名。来自云南省现代农业发展（云南农垦）集团有限责任公司的罗谨明斩获了大赛一等奖。
人力资源服务案例纠错竞赛环节 供图
人力资源服务创新创业竞赛以人力资源服务机构产品为参赛项目，聚焦人力资源服务业新模式、新业态、新技术，参赛项目覆盖人工智能招聘、人力资源大数据应用、灵活用工平台建设、重点产业赋能、跨境出海服务等多个领域，一批市场潜力大、技术含量高、应用前景好的产品项目脱颖而出，展现了云南省人力资源服务业巨大的创新和发展潜能。
经过层层选拔比拼，产生了一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、优胜奖6名。永仁县幸福里产业运营服务有限公司的《幸福就在“幸福里”农村产业工人的社区化“幸福密码”解锁者》项目获得了竞赛一等奖。
参赛团队云南猎聘网络科技有限公司相关负责人表示，本次参赛项目为《猎聘AI面试系统在人才评鉴与就业场景中的应用创新》，系统直接运用人工智能技术帮助企业和求职者精准匹配适合的岗位。如高校毕业生可通过系统帮助其建立求职自我认知，然后进行简历的优化，一键投递完成招聘就业全流程，通过AI赋能让求职、招聘更加高效。
人力资源服务创新创业竞赛决赛现场 供图
大赛评委上海人才服务协会相关负责人表示，人力资源服务业是全球高端服务业，云南依托于专业的人力资源机构，服务云南经济的发展已经取得了可喜的成绩。此次大赛，很有社会价值和商业价值，本次比赛展示了很多项目，有创新型项目、数据化项目、考务项目等，这些项目都是云南人力资源服务经济社会发展的一个缩影。
人力资源服务创新创业竞赛决赛现场 供图
近年来，云南省坚持政府引导、市场主导、部门协同、社会参与，着力推动人力资源服务产业高质量发展，产业规模、服务质量、集聚水平和跨境服务能力得到了较大提升。云南省人力资源和社会保障厅人力资源流动管理处相关负责人介绍，此次比赛的目的是通过行业领域竞技交流，进一步提升人力资源从业人员的职业水平和综合素质，推动人力资源服务管理创新、技术创新、产品创新，为云南人力资源服务产业提质增效提供有力支撑。